Über Spitta Akademie
Die Spitta Akademie ist ein spezialisierter Bildungsträger mit Hauptsitz in Balingen (Baden-Württemberg), der Weiterbildungen exklusiv für Zahnärzte, Zahntechniker und Praxispersonal anbietet. Das Portfolio umfasst Fernlehrgänge, Online-Seminare und Präsenzworkshops zu Abrechnung, Praxismanagement (IHK), Hygiene- und Qualitätsmanagement sowie die Ausbildung zur Zahnmedizinischen Verwaltungsassistentin (ZMV). Fördermöglichkeiten wie Aufstiegs-BAföG sind für bestimmte Lehrgänge verfügbar.
Schwerpunkte & Themenbereiche
Die Spitta Akademie qualifiziert Dentalfachkräfte in zahnärztlicher und zahntechnischer Abrechnung, Praxismanagement (IHK), Social Media Management im Gesundheitswesen (IHK) sowie Hygiene und Qualitätssicherung. Die ZMV-Ausbildung ist das Flaggschiff-Programm. Das Online Campus-Modell ermöglicht bundesweites flexibles Lernen neben dem Praxisalltag.
Qualität & Zertifizierung
Spitta Akademie ist offiziell AZAV-zertifiziert – anerkannt nach der Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung (§§ 176–184 SGB III). Diese staatliche Zulassung bestätigt: Kurse dieses Bildungsträgers können über einen Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters vollständig finanziert werden.
Eine unabhängige, akkreditierte Zertifizierungsstelle überprüft Spitta Akademie in regelmäßigen Abständen: Qualifikation der Lehrkräfte, Aktualität der Kursthemen, didaktische Methoden und interne Qualitätssicherungsprozesse stehen dabei auf dem Prüfstand. Für Teilnehmende bedeutet das: nachgewiesene Unterrichtsqualität, die von Arbeitgebern und Behörden anerkannt wird.
Unabhängige Qualitätsprüfung durch akkreditierte Zertifizierungsstelle
Volle Kostenübernahme durch Agentur für Arbeit oder Jobcenter möglich
Externe Audits sichern dauerhaft hohe Lehr- und Organisationsstandards
Weiterbildungsförderung bei Spitta Akademie
Als AZAV-zertifizierter Bildungsträger sind die Kursangebote von Spitta Akademie für staatliche Förderprogramme zugelassen. Das bedeutet: Qualifizierte Interessenten können ihre Weiterbildung unter Umständen kostenlos absolvieren – finanziert durch Agentur für Arbeit oder Jobcenter. Folgende Förderungen kommen in Betracht:
Für Arbeitsuchende und von Arbeitslosigkeit bedrohte Beschäftigte. Die Agentur für Arbeit übernimmt die vollen Kurskosten – oft inklusive Fahrtkosten und Lernmitteln.
Für Beschäftigte, deren Tätigkeit durch Digitalisierung oder Strukturwandel bedroht ist. Arbeitgeber und Agentur für Arbeit teilen die Kosten – in kleinen Betrieben bis zu 100 %.
Für Bürgergeld-Empfänger:innen über das Jobcenter: vollständige Kostenübernahme möglich, zusätzlich bis zu 150 € Weiterbildungsgeld pro Monat.
Bewertungen & Erfahrungen
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