VHS Meppen
Über VHS Meppen
Die Volkshochschule Meppen gGmbH ist das Kompetenzzentrum für lebenslanges Lernen im Emsland mit Hauptsitz im Freiherr-vom-Stein-Haus in Meppen. Als gemeinnützige GmbH bietet sie ein breites Kursangebot in beruflicher Weiterbildung, Grundbildung, Kultur und Gesundheit. Kurse finden an mehreren dezentralen Standorten im Landkreis statt und sind als Präsenzkurse oder Bildungsurlaube buchbar.
Schwerpunkte & Themenbereiche
Das Kursprogramm der VHS Meppen deckt die Bereiche Kultur & Gesellschaft, Bewegung & Wohlbefinden, Computer & Medien sowie Haus, Garten & Umwelt ab. Berufliche Weiterbildung unter dem Label „Bildung für den Beruf" und spezifische Qualifizierungen für Pädagogische Mitarbeitende an Grundschulen bilden zentrale Säulen. Inklusive Grundbildungsangebote (Lesen, Schreiben, Rechnen) sowie flexible Formate von Präsenz bis Bildungsurlaub runden das Programm ab.
Qualität & Zertifizierung
VHS Meppen ist offiziell AZAV-zertifiziert – anerkannt nach der Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung (§§ 176–184 SGB III). Diese staatliche Zulassung bestätigt: Kurse dieses Bildungsträgers können über einen Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters vollständig finanziert werden.
Eine unabhängige, akkreditierte Zertifizierungsstelle überprüft VHS Meppen in regelmäßigen Abständen: Qualifikation der Lehrkräfte, Aktualität der Kursthemen, didaktische Methoden und interne Qualitätssicherungsprozesse stehen dabei auf dem Prüfstand. Für Teilnehmende bedeutet das: nachgewiesene Unterrichtsqualität, die von Arbeitgebern und Behörden anerkannt wird.
Unabhängige Qualitätsprüfung durch akkreditierte Zertifizierungsstelle
Volle Kostenübernahme durch Agentur für Arbeit oder Jobcenter möglich
Externe Audits sichern dauerhaft hohe Lehr- und Organisationsstandards
Weiterbildungsförderung bei VHS Meppen
Als AZAV-zertifizierter Bildungsträger sind die Kursangebote von VHS Meppen für staatliche Förderprogramme zugelassen. Das bedeutet: Qualifizierte Interessenten können ihre Weiterbildung unter Umständen kostenlos absolvieren – finanziert durch Agentur für Arbeit oder Jobcenter. Folgende Förderungen kommen in Betracht:
Für Arbeitsuchende und von Arbeitslosigkeit bedrohte Beschäftigte. Die Agentur für Arbeit übernimmt die vollen Kurskosten – oft inklusive Fahrtkosten und Lernmitteln.
Für Beschäftigte, deren Tätigkeit durch Digitalisierung oder Strukturwandel bedroht ist. Arbeitgeber und Agentur für Arbeit teilen die Kosten – in kleinen Betrieben bis zu 100 %.
Für Bürgergeld-Empfänger:innen über das Jobcenter: vollständige Kostenübernahme möglich, zusätzlich bis zu 150 € Weiterbildungsgeld pro Monat.
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