Die Arbeitswelt verändert sich rasant – Digitalisierung, Fachkräftemangel und gesellschaftlicher Wandel stellen viele Menschen vor neue Herausforderungen. Um beruflich den Anschluss nicht zu verlieren oder sich sogar neu zu orientieren, nutzen immer mehr Menschen eine Weiterbildung über das Jobcenter. Doch welche Möglichkeiten gibt es? Wer hat Anspruch? Und wie läuft eine geförderte Weiterbildung ab?
Eine Weiterbildung über das Jobcenter ist eine vom Staat geförderte Qualifizierungsmaßnahme, die Arbeitssuchenden oder von Arbeitslosigkeit bedrohten Personen hilft, ihre Chancen auf dem Arbeitsmarkt zu verbessern. Finanziert wird diese Maßnahme meist über den sogenannten Bildungsgutschein (§ 81 SGB III), mit dem die Kosten für Kurse, Schulungen oder Umschulungen übernommen werden können.
Die Förderung richtet sich primär an:
Die endgültige Entscheidung über die Förderung liegt beim zuständigen Fallmanager oder Arbeitsvermittler im Jobcenter. Die wichtigste Voraussetzung: Die Weiterbildung muss darauf abzielen, Ihre Vermittlungschancen zu erhöhen.
Über das Jobcenter können vielfältige Qualifizierungsmaßnahmen gefördert werden, zum Beispiel:
Wichtig: Der Bildungsträger und die Maßnahme müssen AZAV-zertifiziert sein, damit sie gefördert werden können.
Studien und Erfahrungsberichte zeigen: Wer gezielt und motiviert an einer geförderten Weiterbildung teilnimmt, erhöht deutlich seine Chancen auf dauerhafte Beschäftigung. Besonders in gefragten Branchen wie Pflege, IT, Bau und Logistik finden viele Absolvent:innen schnell eine Anstellung.
Beachten Sie folgende Punkte für eine erfolgreiche Förderung:
Eine Weiterbildung über das Jobcenter bietet eine wertvolle Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln oder neu zu orientieren. Mit staatlicher Unterstützung und dem passenden Bildungsträger an Ihrer Seite können Sie gezielt neue Qualifikationen erwerben und Ihre Chancen auf dem Arbeitsmarkt deutlich verbessern.
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